Acaban de anunciar un acuerdo de que las reducciones de personal y el cierre de actividades serán equitativos. Suena muy justo.
Como ya hemos advertido, lo que están realmente haciendo es asegurarse que las reducciones y los cierres no les toque a ellos y a sus trabajadores o, si tiene que tocar ya que tienen el grueso de estos, que sea lo mínimo posible.
Después de este proceso será interesante comparar esta tabla de sedes y personal con la nueva que resultará después de la reestructuración.
Como siempre con estas cosas, las decisiones se toman en despachos, en secreto, entre ellos y mucho antes de que se anuncie nada. Es decir, ahora.
Si el resto de los paises quieren influir en las decisiones deben moverse ya. ¡Buena suerte!
Vía | BBC Mundo En El Blog Salmón | ¿Una reestructuración en Airbus equilibrada?